Архивы рубрик: КОАП

Как подать на алименты в Казахстане: инструкция

С 1 июля 2017 года в Казахстане произошли изменения в выплатах матерям денежных пособий. Теперь после рождения ребёнка его мать получит на 20% больше. Инициатором данного изменения стал президент Казахстана Нурсултан Назарбаев.

(далее…)

Как делится ипотечная квартира при разводе

Наличие ипотеки осложняет процедуру раздела имущества при разводе супругов с детьми. По законам РФ бывшие супруги имеют равные права на совместно нажитое имущество и должны разделить его в соотношении 50/50. Ипотечная недвижимость является общим имуществом, но находится под обременением и потому не подлежит разделу в обычном порядке.

(далее…)

Федеральная служба охраны: личный спецназ Путина

В США охраной президента, вице-президента, высших чиновников, а также членов их семей занимается Секретная служба. С 2003 года она подчиняется министерству внутренней безопасности страны, а до этого спецслужба была частью министерства финансов. Любопытно, что, кроме обеспечения безопасности первых лиц государства, Секретная служба также борется с фальшивомонетчиками и любителями подделывать ценные бумаги. Агенты ведомства часто становятся героями голливудских фильмов.

(далее…)

Выплаты на детей в 2023 году: размер, новые пособия и условия получения

Для обеспечения плавного перехода от существующих выплат к единому пособию для семей с детьми, которые уже получают аналогичные выплаты, а также семей, в которых дети родились (или родятся) до 1 января 2023 года, предусматривается сохранная норма, согласно которой семья может выбрать — получать выплаты по старым правилам или перейти на единое пособие.

(далее…)

Как узнать все об исполнительном производстве

Мы уже писали, что проверку судебного решения можно провести в базе данных исполнительных производств. Эта база находится под контролем ФССП, но в открытом доступе. Бесплатно можно узнать, кто и сколько с вас требует, по каким основаниям и почему.

(далее…)

Как приватизировать землю под многоквартирным домом и придомовую территорию?

Жители МКД становятся полноправными собственниками участка, а значит, они получают дополнительные возможности распорядиться своей общей землей. Права собственности на землю, по словам юристов, опрошенных редакцией «РБК-Недвижимости», не ограничиваются. Собственники вправе принять решение даже о строительстве на участке в установленном законом порядке либо передаче части участка в аренду, поясняют они.

(далее…)

Орден мужества — льготы и выплаты, предусмотренные законом

К большому сожалению, бывает, что вручают орден Мужества посмертно. Отважный военный или спасатель, совершив подвиг, сам погибает. Награду получают близкие родственники — супруга или родители. В этом случае родственники не могут рассчитывать на единовременную выплату за орден («президентскую премию») и надбавку к выходному пособию. Но всё же для родственников первой очереди (супруги, родители, дети) предусмотрены некоторые виды социальной поддержки от государства.

(далее…)

Доплаты за звание академика и другие ученые степени

Получение степени кандидата наук в той или иной сфере требует от соискателя множество усилий, времени и даже финансовых затрат. Не удивительно, что многие из будущих и новоиспеченных кандидатов наук интересуются, какими дополнительными бонусами и льготами они могут воспользоваться, защитив свою диссертацию.

(далее…)

Как пенсионерам индексируют пенсию после увольнения в 2022 году

С 2016 года, когда автоматическая индексация пенсии работающих была приостановлена, всех работодателей обязали сдавать дополнительную форму отчетности. Это отчет по форме СЗВ-М, в котором отражаются все работники, официально трудоустроенные у конкретного нанимателя.

(далее…)

Как оплатить работнику время простоя?

Если на предприятии объявлен в соответствии со всеми требованиями ТК РФ вынужденный простой по вине работодателя, то перед работником встает вопрос: а надо ли ходить на работу? Этот момент должен быть урегулирован между работниками и работодателем еще в самом начале. Если работодатель разрешает не посещать рабочие места, то это должно быть отображено в приказе. Иначе отсутствие работника на рабочем месте может рассматриваться как прогул. Главное, чтобы простой по вине работодателя не перерос в вынужденный отпуск, когда сотрудники распускаются по домам. Обычно перед этим сотрудника просят написать заявление на отгул или отпуск за свой счет. Опять же работник и в этом случае должен проявить внимательность и отстаивать свою гражданскую позицию.

(далее…)